Perder un ojo en un accidente laboral es una de las lesiones más graves que puede sufrir un trabajador. Además del impacto físico y emocional, esta situación representa una afectación directa a la capacidad de trabajo, la calidad de vida y el bienestar psicológico del afectado.

Esto genera una pregunta muy común entre las víctimas: ¿cuánto vale un ojo por accidente de trabajo en Estados Unidos?

Aunque no existe una cifra única, el sistema de compensación laboral ofrece mecanismos para calcular una indemnización basada en tablas estatales, tipo de lesión y sus consecuencias.

¿Cómo se determina el valor económico de perder un ojo en un accidente laboral?

En Estados Unidos, cada estado tiene su propia tabla de indemnizaciones por parte del cuerpo que sirve como guía para calcular cuánto debe recibir un trabajador por la pérdida total o parcial de una extremidad u órgano. En el caso de un ojo, se evalúan factores como:

• Porcentaje de pérdida de visión
• Si el ojo perdido es el dominante o no
• Edad del trabajador y expectativa laboral
• Nivel de afectación psicológica
• Salario promedio semanal

En promedio, la pérdida de un ojo puede valer entre $50,000 y $150,000 dólares, pero este rango puede ampliarse si se consideran otros factores adicionales como dolor y sufrimiento, pérdida de ingresos futuros y tratamientos prolongados.

Para una referencia más general sobre cómo se calculan estas cifras, consulta esta tabla de indemnizaciones por accidente de trabajo.

¿Qué leyes protegen a un trabajador que pierde un ojo?

Las leyes de compensación laboral (Workers’ Compensation) obligan a los empleadores a cubrir lesiones relacionadas con el trabajo, incluyendo la pérdida de un ojo. Estas leyes varían por estado, pero en general contemplan los siguientes beneficios:

• Tratamiento médico completo
• Cirugía, rehabilitación y prótesis ocular
• Pagos semanales por incapacidad temporal o permanente
• Compensación por daño físico permanente
• Reentrenamiento laboral si es necesario cambiar de empleo

Contar con el respaldo de abogados de accidentes laborales en Estados Unidos puede hacer la diferencia entre recibir una compensación justa o una muy por debajo de lo que realmente corresponde.

¿Es igual el valor si se pierde la visión parcial del ojo?

No. La indemnización depende del grado de afectación visual. Por ejemplo:

• Pérdida total anatómica del ojo: suele recibir el monto más alto en la tabla.
• Pérdida completa de visión sin extracción: también puede ser compensada al 100% dependiendo del caso.
• Pérdida parcial de visión: se asigna un porcentaje del valor total del ojo, según el diagnóstico médico.

En todos los casos, un examen especializado de un oftalmólogo determinará el grado de pérdida funcional, que será clave para calcular la compensación.

Factores que pueden aumentar la compensación por pérdida de un ojo

Hay circunstancias que, al estar presentes, pueden hacer que el valor del caso aumente considerablemente:

• El trabajador utilizaba la visión como herramienta principal en su empleo (mecánicos, choferes, cirujanos, soldadores, etc.).
• El ojo afectado es el dominante (generalmente el derecho en diestros).
• La lesión provoca afectaciones psicológicas, como depresión, ansiedad o pérdida de autoestima.
• El trabajador es joven y su expectativa laboral se reduce de forma significativa.
• Existen secuelas estéticas visibles o necesidad de cirugías reconstructivas.

¿Cómo se calcula la compensación si la lesión ocurrió en ambos ojos?

Si el accidente afectó ambos ojos y generó ceguera total, se considera una discapacidad permanente total, lo cual conlleva a una compensación sustancialmente mayor. En muchos estados, esto da derecho no solo a una indemnización económica elevada, sino también a pensiones mensuales o vitalicias, según la legislación estatal.

Además, la persona puede acceder a programas de rehabilitación vocacional, adaptaciones en el hogar y apoyo para reinsertarse en una vida independiente con recursos tecnológicos como lectores de pantalla o bastones electrónicos.

¿Qué pruebas necesitas para presentar una reclamación por pérdida de un ojo?

Tener documentación adecuada es fundamental. Algunos de los documentos más importantes incluyen:

• Informe médico oficial del oftalmólogo
• Estudios de agudeza visual y campo visual
• Reporte del accidente laboral (si fue en el lugar de trabajo)
• Registros fotográficos, si hay lesiones visibles
• Testimonios de testigos

También es útil documentar cómo ha cambiado tu vida diaria, laboral y emocional desde el accidente, lo cual puede apoyar tu solicitud de compensaciones por daño moral.

¿Qué sucede si la aseguradora ofrece menos de lo que corresponde?

En muchos casos, las aseguradoras buscan minimizar el monto que deben pagar. Si consideras que la oferta es injusta, puedes:

• Negociar con respaldo legal
• Presentar una apelación ante la junta estatal de compensación laboral
• Solicitar una segunda opinión médica
• Reunir más evidencia que justifique una mayor compensación

Los abogados de lesiones personales en Estados Unidos pueden representarte ante la aseguradora o incluso en tribunales si es necesario.

Preguntas frecuentes sobre la pérdida de un ojo por accidente laboral

¿Me cubrirán una prótesis ocular?

Sí, el seguro de compensación laboral debe cubrir tanto la cirugía como cualquier dispositivo médico necesario, incluida la prótesis ocular y sus reemplazos futuros.

¿Debo aceptar la primera oferta de compensación?

No. Es recomendable comparar esa oferta con los valores promedio y con asesoría legal antes de firmar cualquier documento.

¿Puedo seguir trabajando después del accidente?

Depende de tu función anterior y tu capacidad actual. En muchos casos, puedes continuar trabajando con ajustes razonables o reubicación laboral.

¿Qué pasa si la pérdida del ojo causa depresión u otros problemas emocionales?

Puedes incluir estas afectaciones en tu caso, ya que son parte del daño general. Se deben acreditar con evaluación psicológica o psiquiátrica.

¿Cuánto tiempo tengo para presentar mi reclamo?

Depende del estado, pero en general se dispone de entre 30 y 90 días para notificar el accidente y entre 1 y 2 años para presentar una reclamación formal.

Siga los pasos del siguiente formulario para agendar su cita de asesoría gratuita.